TROJNA radna skupina Vlade, poslodavaca i sindikata za usklađivanje spornih pitanja izmjena i dopuna Zakona o radu (ZOR) na današnjem je sastanku analizirala institut prava nezaposlenih osoba te institut predstavnika radnika u nadzornim odborima društava u privatnom vlasništvu.
Socijalni partneri dogovorili su da će predstavnici Ministarstva financija, Hrvatskog zavoda za zapošljavanje i sindikata izraditi izračun o produženju trajanja prava na novčanu naknadu i visini novčane naknade tijekom nezaposlenosti, priopćio je Vladin Ured za socijalno partnerstvo.
Sindikalci su izrazili nezadovoljstvo tim prijedlogom pa je dogovoreno da će se oko toga pitanja pokušati dogovoriti ekonomisti Ministarstva financija i sindikata, rekao je Hini predsjednik NHS-a Krešimir Sever.
Što se tiče instituta predstavnika radnika u nadzornim odborima, dogovoreno je da će Hrvatska udruga poslodavaca (HUP) na idućem sastanku dostaviti socijalnim partnerima prijedlog o određenim ovlastima predstavnika radnika u nadzornim odborima.
Na idućem sastanku, koji je najavljen za petak, 4. travnja, predstavnici Vlade, poslodavaca i sindikata trebali bi nastaviti raspravu o pravima za vrijeme nezaposlenosti i radničkim predstavnicima u nadzornim odborima, a razmatrat će i pitanje najniže osnovne plaće i Fonda za zaštitu radničkih potraživanja.
Vladin prijedlog izmjena i dopuna ZOR-a prvotno je naišao na veliko protivljenje sindikata, ali ga je Vlada ipak uputila u saborsku proceduru uz obvezu da socijalni partneri do konačnog usvajanja toga zakona nastave usuglašavanje spornih pitanja i prilagodbi pojedinih propratnih zakona.
U dosadašnjim pregovorima socijalni partneri usuglasili su se oko rada na određeno i neodređeno vrijeme, instituta radne knjižice, a uskoro bi se mogli usuglasiti oko rada kod kuće i rada agencije za privremeno zapošljavanje, rekao je Sever.
Sporne su još ostale otpremnine, otkazni rakovi i definicija malog poslodavca, a partneri se uz institute koje trenutno razmatraju trebaju još usuglasiti oko popratnih zakona iz paketa radno-socijalnog zakonodavstva.