Interni dopis Facebooka zagovara rast tvrtke pod svaku cijenu: "Moguće je da netko izgubi život"
Tekst se nastavlja ispod oglasa
Foto: 123rf
U JAVNOST je procurio interni dopis jednog od izvršnih direktora Facebooka, u kojem se zagovara bjesomučni rast kompanije bez obzira na posljedice, koje mogu biti i smrt korisnika.
Autor dopisa iz 2016. Andrew Bosworth je svojim kolegama proslijedio svoju ocjenu u kojoj kaže: "Mi povezujemo ljude. Točka. Stoga je sve što radimo da potaknemo rast opravdano".
On je potom malo ublažio svoj stav, kazavši da je "tužna realnost da toliko vjerujemo u zbližavanje ljudi da sve što radimo kako bismo povezali što veći broj osoba nam se čini dobrim". Na Twitteru je nedavno objavio da se "ne slaže s dopisom" te da ga je objavio "s ciljem provokacije i ukazivanja na moguće probleme".
"Moguće je da netko pogine u terorističkom napadu koordiniranom preko naše mreže"
U dopisu je Bosworth naveo da učinci povezivanja ljudi mogu biti loši ako ih korisnici učine negativnim. "Moguće je da to nekoga košta života ako je osoba izložena nasilnicima", napisao je.
U dopisu se upozorava da je "također moguće da netko pogine u terorističkom napadu koji je koordiniran preko naše mreže".
Zuckerberg: Nikada nismo vjerovali da cilj opravdava sredstvo
Tekst se nastavlja ispod oglasa
Glavni direktor Facebooka Mark Zuckerberg je kazao da se snažno protivi tom dopisu, ali je svog suradnika Boswortha, čiji je nadimak "Boz", nazvao talentiranim liderom koji zna reći provokativne stvari.
"No, mi nikada nismo vjerovali da cilj opravdava sredstvo. Povezivanje ljudi samo po sebi nije dovoljno. Moramo raditi na njihovu zbližavanju", kazao je Zuckerberg.
Dva bivša zaposlenika Facebooka su kazala da je Bosworth u kompaniji poznat po tome da je "netaktičan". Gorljivo brani slobodu izražavanja na Facebooku.
Znate li nešto više o temi ili želite prijaviti grešku u tekstu? Kliknite ovdje.
Ovo je .
Homepage nacije.
Imate važnu priču? Javite se na desk@index.hr ili klikom ovdje. Atraktivne fotografije i videe plaćamo.
Želite raditi na Indexu? Prijavite se ovdje.
Učitavanje komentara